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Questões de Administração Geral

208 questões com gabarito verificado e explicação por IA. Mostrando página 6 de 7.

Questão 1Petrobras·Diversas·2014Administração Geral

A estratégia organizacional deve levar em conta as tendências e forças que mudam o cenário competitivo, de tempos em tempos. Nesse sentido, os gestores devem analisar os fatores que compõem o cenário competitivo atual. Nesse contexto, qual dos fatores identificados está INCORRETO?

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Questão 2Petrobras·Diversas·2014Administração Geral

O ideário taylorista constitui um instrumento de racionalidade e difusão de métodos de estudo e de treinamento científico. Taylor enuncia o seu discurso como um projeto de

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Questão 3Petrobras·Diversas·2014Administração Geral

A manutenção produtiva total (Total Productive Maintenance) surgiu no Japão, sendo vista como uma extensão natural na evolução da manutenção corretiva para a manutenção preventiva. Ao se considerar a função que o trabalhador desempenha nesse tipo de manutenção, verifica-se que o seu papel sofreu um(a)

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Questão 4Petrobras·Diversas·2014Administração Geral

O Balanced Scorecard (BSC) é uma ferramenta da administração que pode ser usada para gerenciar o desempenho organizacional. Analisando–se essa ferramenta, verifica–se que ela

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Questão 5Petrobras·Diversas·2014Administração Geral

O documento ofício, especificamente, diferencia-se do memorando por apresentar, obrigatoriamente,

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Questão 6Petrobras·Diversas·2014Administração Geral

O processo de tomada de decisão, na maioria das organizações, envolve alguns passos. Esses passos, ordenados do primeiro para o último, são:

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Questão 7Petrobras·Diversas·2014Administração Geral

Um processo de decisão na seleção de pessoal envolve diferentes comportamentos por parte do órgão encarregado dessa seleção, em função do número de candidatos e das diferentes formas de tratamento ou resoluções. Em um processo seletivo que envolve somente um candidato e somente uma vaga a ser preenchida, a decisão a ser adotada estará baseada no modelo

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Questão 8Petrobras·Diversas·2014Administração Geral

Na gestão do desempenho, o desenvolvimento da avaliação do desempenho apresenta objetivos fundamentais para o alcance do sucesso da organização. Entre os objetivos da avaliação de desempenho NÃO se inclui o de

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Questão 9Petrobras·Diversas·2014Administração Geral

Para o adequado desenvolvimento das ações de recrutamento e seleção, é fundamental a fase preliminar de identificação, seleção e manutenção das fontes de recrutamento. O(s) benefício(s) para a organização alcançado(s) pelo desenvolvimento dessa etapa preliminar é(são):

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Questão 10Petrobras·Diversas·2014Administração Geral

Segundo o Decreto nº 2.745/1998, a modalidade de licitação entre pessoas físicas ou jurídicas, previamente cadastradas e classificadas na Petrobras, no ramo pertinente ao objeto, é o(a)

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Questão 11Petrobras·Diversas·2014Administração Geral

O ERP (Enterprise Resource Planning) é uma plataforma de software que integra todos os setores de uma empresa, armazenando todas as informações relativas aos negócios realizados. NÃO se encontra entre as vantagens da implantação e da operação de um ERP em uma organização o(a)

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Questão 12Petrobras·Diversas·2014Administração Geral

Atualmente, as empresas oferecem amplos pacotes de benefícios sociais, entre os quais aqueles relacionados a serviços médicos, que podem assumir diferentes padrões e podem ser direcionados ou de livre escolha. A situação acima descreve um benefício que envolve

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Questão 13Petrobras·Diversas·2014Administração Geral

Na gestão de contratos, em especial na Administração Pública, o(s) item(ns) que NÃO precisa(m) estar expresso(s) no contrato é(são):

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Questão 14Petrobras·Diversas·2014Administração Geral

Os sistemas de processamento transacional são sistemas de gestão integrados que têm por objetivo

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Questão 15Petrobras·Diversas·2014Administração Geral

Um plano de higiene no trabalho é considerado fundamental para o pleno desenvolvimento de relações de trabalho. Tal plano visa à proteção da integridade física e mental dos trabalhadores. Em relação à prevenção de riscos, avalia-se o nível da exposição a ruídos, a temperaturas extremas e a radiações. Essa situação envolve a avaliação de riscos do tipo

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Questão 16Petrobras·Diversas·2014Administração Geral

O alcance de melhores desempenhos pelas organizações depende de um adequado mapeamento de competências, que envolve as dimensões técnicas e de suporte. Na realização do mapeamento de competências, uma competência técnica pode ser exemplificada por

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Questão 17Petrobras·Diversas·2014Administração Geral

No contexto de gestão de indicadores, uma importante ferramenta utilizada é o dashboard. A finalidade de tal ferramenta é

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Questão 18Petrobras·Diversas·2014Administração Geral

Os recursos instrucionais escolhidos e utilizados em programas de educação corporativa podem ser classificados em uma escala que leva em consideração o fato de tais recursos serem abstratos ou concretos, dependendo de sua capacidade de garantir, de forma clara, direta e precisa, o alcance dos objetivos de treinamento. Dos recursos listados a seguir, considera-se como o mais concreto a(o)

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Questão 19Petrobras·Diversas·2014Administração Geral

O correio eletrônico (e-mail) é, atualmente, uma importante forma de comunicação para transmissão de documentos. Para que um e-mail tenha valor documental é, porém, necessário que

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Questão 20Petrobras·Diversas·2015Administração Geral

Atualmente, os consumidores têm muitas opções no mercado, em relação aos produtos e serviços que desejam ou de que precisam. Para escolherem aqueles que mais se aproximam do que querem, baseiam suas escolhas em critérios que atendam, além das suas expectativas objetivas, a outras expectativas mais subjetivas. De maneira geral, a avaliação do consumidor recai sobre as características dos serviços. Uma característica dos serviços é a seguinte:

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Questão 21Petrobras·Diversas·2014Administração Geral

Uma das vantagens da utilização do Balanced Scorecard é permitir que a empresa

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Questão 22Petrobras·Diversas·2015Administração Geral

O executivo de uma empresa prestadora de serviços, insatisfeito com seus resultados financeiros, analisou as operações executadas pela empresa e identificou a existência de um problema comum às prestadoras de serviços, que é a falta de percepção gerencial em relação às expectativas dos clientes. Uma possível ação para que essa falha seja corrigida é

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Questão 23Petrobras·Diversas·2014Administração Geral

Entre os diversos tipos de manutenção, existe a manutenção preditiva, indicada para situações em que

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Questão 24Petrobras·Diversas·2015Administração Geral

Uma empresa do setor de serviços criou uma área de relacionamento, cujo objetivo é ser um canal direto de comunicação com seus clientes. Esse canal é o

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Questão 25Petrobras·Diversas·2014Administração Geral

Um funcionário vai enviar correspondência para X, o gerente de departamento da empresa onde trabalha. Ele deverá endereçar essa correspondência do seguinte modo:

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Questão 26Petrobras·Diversas·2015Administração Geral

Uma empresa, com o objetivo de atrair mais clientes, está-se organizando para melhorar a qualidade de seus serviços. Constitui condição necessária para que o cliente possa perceber a qualidade na prestação de um serviço a

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Questão 27Petrobras·Diversas·2018Administração Geral

Uma reportagem que aborde as características dos serviços deverá destacar que

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Questão 28Petrobras·Diversas·2014Administração Geral

Entre analistas e técnicos de Administração, deve existir clareza quanto às diferenças entre os conceitos afeitos ao setor organizacional de Treinamento e Desenvolvimento (T&D), frequentemente encontrados no organograma das empresas. O conceito a que se referem as ações voltadas à preparação da pessoa ao exercício de uma futura profissão no mercado de trabalho, com objetivos amplos e mediatos, tendo o foco no longo prazo, é o de

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Questão 29Petrobras·Diversas·2015Administração Geral

Atualmente, a maior parte dos empregos concentra-se no setor de serviços. Torna-se fundamental que a prestação de serviços receba atenção das empresas, já que, se bem executada, pode significar um diferencial competitivo. No atendimento ao público é fundamental que o atendente

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Questão 30Petrobras·Diversas·2018Administração Geral

Ao avaliar as características da nova liderança da companhia, um administrador afirmou que naquele momento havia ali líderes tipicamente

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